Hiring human resources jobs in Montréal, Quebec
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Hiring human resources jobs in Montréal, Quebec(67)
Recruteur Expert, profil juridique (SB - 15472)
TOTEM Recruteur de talent
Montréal
Recruteur.e adjoint.e / Recherchiste
TOTEM Recruteur de talent
Montréal
Consultant·e Développeur·se d’affaires – Recrutement Constru…
TOTEM Recruteur de talent
Montréal
Coordonnateur ou coordonnatrice RH (IA - 15469)
TOTEM Recruteur de talent
Montréal
Spécialiste senior – Conformité RH (12 mois) (15445- AP)
TOTEM Recruteur de talent
Montréal
Adjointe administrative RH (SS-15387)
TOTEM Recruteur de talent
Montréal
Directeur RH en milieu corporatif (SS - 15230)
TOTEM Recruteur de talent
Montréal
Recruteur.e adjoint.e / Recherchiste
TOTEM Recruteur de talent
Montréal
Administrative Assistant, Human Resources / Adjoint·e admini…
Métro Inc.
Montréal
Training Advisor / Conseiller·ère en formation
Métro Inc.
Montréal
Recruteur Expert, profil juridique (SB - 15472)
TOTEM Recruteur de talent
Job Type
Permanent
Experience
0 to 2 years
Category
Human Resources
Expected start:
20th February 2026
Recruteur expert, profil juridique (avocat.e ou parajuriste)
TOTEM | Centre-ville de Montréal
Tu es un.e avocat.e ou parajuriste à la recherche d’une carrière alternative ?
Tu as le don de la parole, l’énergie d’un·e sprinteur·euse et l’envie de faire la différence dans la vie professionnelle des gens ?
Chez Totem, tu seras la première voix qui ouvre la porte à des opportunités de carrière passionnantes.
Ce poste est fait pour toi si :
- Tu connais très bien le milieu juridique et tu es à la recherche d’une carrière alternative
- Tu souhaites accompagner des professionnels du milieu dans leur recherche d’emploi
Tes missions :
- Détecter les talents dans notre base et sur le marché;
- Mener des entretiens structurés et évaluer les candidats avec rigueur;
- Offrir un accompagnement sur mesure aux candidats : conseils, coaching, suivi — un service 5 étoiles;
- Gérer l’ensemble des volets administratifs liés aux processus de recrutement;
- Coordonner et participer aux événements de réseautage en lien avec le domaine (5@7, commandites de tournoi de golf, salons, congrès,etc.);
- Élaborer et déployer des stratégies de sourcing efficaces pour trouver de nouveaux candidats par une approche proactive : chasse de tête, affichage, réseaux sociaux.
Profil Recherché :
- Expérience dans le milieu juridique, à titre d’avocat.e, parajuriste, ou RH en pratique privée;
- Aisance relationnelle, excellente communication orale.
- Dynamisme, énergie et goût pour les relations humaines.
- Curiosité, organisation et rigueur
- Persévérance et facilité à convaincre.
Ce que nos collaborateurs aiment chez Totem :
- Évolution de carrière et développement professionnel
- Équipement et outils de travail modernes et évolués
- Pas de micro-management; grande autonomie donnée, ouverture à la créativité et à la prise d’initiative avec une direction en support et accessible
- Bienveillance, respect, humour, passion et performance résument bien l’état d’esprit
- Activités sociales; déjeuners et 5@7; il y a toujours un bon coup à célébrer
- Flexibilité (télétravail; horaires adaptables; etc.)
- Bureaux modernes en centre-ville de Montréal
Notre Culture Unique :
Chez TOTEM, nous ne recrutons pas des employés, nous développons des talents.
Notre environnement se caractérise par :
- Un management horizontal et ultra accessible favorisant l'autonomie et la créativité
- Une équipe passionnée où bienveillance, respect et collaboration sont nos valeurs clés
- Des opportunités de développement professionnel continues
- Un cadre de travail flexible et stimulant
Votre Opportunité de Carrière Changez votre vie en changeant celle des autres. Chez TOTEM, chaque recrutement est une histoire unique.
Si cette opportunité t’intéresse, contacte Stéphanie : s.seguin@totemtalent.ca
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